인디드(Indeed)에서 원하는 일자리를 찾는 일은 생각보다 쉽지 않습니다. 인디드에는 매일 수백 개의 채용 공고가 올라오기 때문에, 그중에서 나에게 맞는 공고를 찾아 지원하는 것이 만만치 않기 때문입니다.
이번 글에서는 인디드에서 구직 활동을 더 쉽고 빠르게 만들어 줄 9가지 팁과 요령을 소개합니다.
1. 전문성 있는 이력서 만들기
인디드에서 프로필을 만든 후 가장 먼저 해야 할 일은 이력서를 작성하거나 기존 이력서를 업로드하는 것입니다. 관련 경력과 구체적인 정보를 담은 전문적인 이력서를 준비하면 채용될 확률이 크게 높아집니다.
이력서 작성이 끝났다면 다음으로 고민해야 할 부분은 이력서를 '공개'할 것인가 '비공개'로 설정할 것인가입니다.
이력서를 공개하면 모든 리크루터가 내 정보를 열람할 수 있습니다. 따라서 현재 직장에 다니면서 몰래 구직 활동을 하고 싶다면 반드시 비공개로 설정해 두는 것이 좋습니다.
2. 검색 연산자와 키워드 제대로 활용하기
인디드에는 더 정확하고 좋은 공고를 찾을 수 있는 고급 검색 기능이 마련되어 있습니다. 구직 속도를 높여 주는 대표적인 검색 연산자는 다음과 같습니다.
- 따옴표(" "): 정확한 문구가 포함된 공고만 찾습니다. 예: "마케팅 매니저"
- company:: 특정 회사의 공고를 찾을 때 회사명 앞에 붙입니다. 예: company:삼성전자
- title:: 직무명 앞에 붙여 해당 직책 공고만 검색합니다. 예: title:영업 대표
- 마이너스(-): 특정 단어를 제외할 때 사용합니다. 예: -인턴
적절한 키워드를 사용하는 것도 중요합니다. 가장 좋은 방법은 '마케팅'처럼 넓은 범위의 직무나 용어를 입력한 뒤 자동완성 추천어를 확인하는 것입니다. 같은 직무라도 회사마다 부르는 명칭이 다르기 때문에 업종, 보유 스킬, 분야, 부서 등 다양한 키워드를 조합해 검색해 보세요.
3. 불필요한 공고 필터링하기
검색 연산자와 키워드로 검색해도 여전히 수십 개의 결과가 나올 수 있습니다. 이럴 때는 필터를 활용해 검색 범위를 좁혀 보세요.
먼저 계약직, 정규직, 시간제 근무 등 선호하는 고용 형태를 선택합니다. 그다음 Where(장소) 입력란에 지역을 입력하고, Job Location 필터에서 원하는 지역, 도시, 주(州)를 선택하세요.
또한 Salary Estimate(급여 추정)와 희망 급여를 선택하면 조건에 맞는 공고만 볼 수 있습니다. 특정 회사나 언어별로 공고를 걸러 볼 수도 있습니다.
4. 최대한 빨리 지원하기
'일찍 일어나는 새가 벌레를 잡는다'는 말이 취업에도 그대로 적용됩니다. 새로운 일자리를 찾을 때는 최대한 빨리 지원해야 합격 확률을 높일 수 있습니다.
검색 결과를 Date Posted(등록일)로 필터링하면 최근에 올라온 공고만 볼 수 있고, 날짜순으로 정렬하면 최신 공고부터 확인할 수 있습니다. 다만 어떤 회사는 특정 직무를 상시 채용하므로, 그런 공고를 발견하면 언제든 지원해도 괜찮습니다.
5. 공고에 맞춰 자기소개서와 이력서 커스터마이징하기
취업에서 '모든 경우에 통하는 만능 이력서'란 없습니다. 눈에 띄려면 지원하는 직무 설명에 맞춰 자기소개서와 이력서를 수정해야 합니다. 채용 공고에는 이상적인 지원자의 역량이 명시되어 있으므로, 해당 내용을 자기소개서에 녹여내세요.
또 하나 기억할 점은, 대부분의 기업이 리크루터가 서류를 검토하기 전에 지원자 추적 시스템(Applicant Tracking System, ATS)으로 지원서를 먼저 걸러낸다는 사실입니다.
관련된 경험, 세부 사항, 키워드를 이력서에 충실히 포함하면 로봇에 의해 지원서가 자동 탈락되는 일을 막을 수 있습니다.
6. 기업 리뷰와 급여 정보 확인하기
인디드에는 방대한 기업 리뷰 데이터가 축적되어 있어 지원 전에 회사를 미리 파악할 수 있습니다. 워라밸, 급여 및 복지, 고용 안정성과 승진, 경영진, 기업 문화까지 항목별 평점이 제공되므로 잠재적 고용주에 대한 통찰을 얻기에 좋습니다.
다국적 기업에 지원한다면 리뷰를 지역이나 언어별로 필터링해 관련 직원들의 피드백을 확인할 수 있습니다. 마찬가지로 지역과 직무별 급여 정보를 조회해 예상 연봉을 가늠해 볼 수도 있습니다.
7. 스킬 평가 응시로 차별화하기
리크루터는 하나의 공고에 수백 건의 지원서를 받습니다. 이런 경쟁 속에서 돋보이는 좋은 방법이 바로 인디드의 스킬 평가(Skill Assessment) 응시입니다. 평가는 4~15분 정도 소요되며 하드 스킬과 소프트 스킬을 모두 다룹니다.
보통 리크루터가 지원자에게 평가 응시를 요청하기도 하지만, 초대를 받지 않았더라도 프로필 페이지의 Assessment 섹션에서 무료로 응시할 수 있습니다. 결과를 리크루터에게 공개할지 여부는 본인이 직접 결정할 수 있습니다.
8. 잡 알림(Job Alert) 설정하기
앞서 말했듯이 빨리 지원할수록 채용 확률이 높아집니다. 따라서 새로 등록되는 공고를 가장 빠르게 접하는 방법은 인디드 잡 알림을 설정하는 것입니다.
알림 생성 방법은 간단합니다. 평소처럼 직무, 지역, 기타 조건을 포함한 검색을 실행한 뒤, Get new jobs for this search by email 항목에 이메일 주소를 입력하고 Send Me Jobs 버튼을 클릭하면 됩니다.
키워드와 직무명별로 여러 개의 알림을 설정해 두면 놓치는 공고 없이 모두 확인할 수 있습니다. 설정한 알림은 이메일 환경설정(Email Preference) 페이지에서 언제든 수정하거나 해제할 수 있습니다.
9. 지원 현황 모니터링하기
구직 활동 중에는 어디에 몇 곳 지원했고, 어디에서 회신이 왔는지 헷갈리기 쉽습니다. 다행히 인디드는 지원 내역을 간편하게 관리할 수 있는 기능을 제공합니다.
My Jobs 페이지에서 저장한 공고, 지원한 공고, 면접을 진행한 공고를 한눈에 확인할 수 있습니다. 이 기능을 활용하면 지원 현황을 모니터링하고 모든 지원서를 한곳에서 체계적으로 관리할 수 있습니다.
마무리: 취업 준비, 잘 되길 바랍니다
좋은 일자리를 찾는 과정은 분명 길고 지루할 수 있습니다. 하지만 위에서 소개한 팁들을 활용하면 인디드에서의 구직 속도를 크게 높일 수 있습니다. 아울러 흔히 저지르는 취업 지원 실수만 잘 피해도 합격 가능성이 한층 더 올라갈 것입니다.